| Nytt från Styrelsen Vid styrelsens första sammanträde efter semestern diskuterades bl a det nordiska allmänläkarseminariet som hölls i Finland, Björneborg 12–14 augusti (se särskild artikel). Vartannat år arrangeras nordiskt allmänläkarseminarium. Denna gång var huvudteman primärvårdens framtid i en förändrad sjukvårdssstruktur; rekrytering av allmänläkare; journalföring; jour- och beredskap samt kvalitetsutveckling av allmänläkarnas arbete. Det framgår att de som är mest nöjda med sin arbetssituation är de som själva kan påverka sina arbetsvillkor. Danskarna verkade mest nöjda och Sverige verkar inta en tätposition vad avser pessimism och problem med hälso- och sjukvårdssystemet. Vid seminariet antogs följande resolution som samtliga allmänläkarorganisationerna i Norden ställt sig bakom: "Befolkningen i Norden förtjänar en god hälso- och sjukvård. Patienten skall ha rätt till behövlig vård i dessa högutvecklade länder där gemensamma medel utnyttjas för vården. God vård kan bara garanteras om basen i sjukvården utgörs av en stark, välfungerande primärvård, specialistkompetenta allmänläkare och den kontinuitet de erbjuder i vården. God vård förutsätter också tillräcklig fortbildning, goda arbetsförhållanden och ett lönesystem som motiverar läkarna att söka sig till allmänläkarbanan. Alla invånare i Norden borde ha en egen allmänläkare som de själva valt och som kan se till att patienten får rätt vård på rätt tid och plats." Arbetsmiljön är en stor och viktig fråga för Sveriges distriktsläkare. I avtalsröresen 1995 fick Läkarförbundet inskrivet en passus om att det skall ske en partsgemensam översyn över arbetsmiljön. Sedan två år tillbaka har Distriktsläkarföreningens styrelse med viss regelbundenhet träffar med landstingsförbundet för en dialog kring allmänläkarnas arbetsmiljö.
|
